公司拖欠我2023年6月离职后的工资至今,怎么解决

公司拖欠工资可依法追讨。依据《劳动法》,拖欠工资需承担法律责任,包括支付工资及经济补偿。不及时处理可能导致权益受损,影响个人生活和信用。
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解决拖欠工资常见方式有举报、仲裁、诉讼。建议先尝试举报,若无效则申请仲裁,对仲裁不满可诉诸法院。选择时需考虑效率与成本。
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公司拖欠工资,这样处理:1.准备材料:申诉书、工商资料、身份证、证据复印件。2.向劳动行政部门举报,或直接申请仲裁。3.仲裁不满,15天内向法院起诉,要求支付工资及补偿金。
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